
|
На профсоюзном учете состоит 60 человек.
Из них:
4 человека декретный отпуск
Работающих: 56 человек
В том числе педагогических работников 25человек
Из них молодежи до 35 лет - 16 человек |
Председатель первичной
профсоюзной организации МАДОУ "ЦРР - ДС "Радуга" |
|

|
Коллектив профсоюзной организации МАДОУ "ЦРР - ДС "Радуга" |
Состав профсоюзного комитета
2019-2020 учебный год
А.Я. Мальгавко – председатель ППО, член комиссии по трудовым спорам.
Жук И.М. (заведующий складом) – уполномоченный по охране труда, кассир, член профсоюзного комитета.
Смагина Л.П. (младший воспитатель) - член профсоюзного комитета.
Шевчук Е.А. (воспитатель) – член комиссии по распределению стимулирующих выплат, член профсоюзного комитета.
Трухан С.В. (музыкальный руководитель) – организатор культурно-массовых мероприятий, председатель комиссии по распределению стимулирующих выплат, член профсоюзного комитета.
Алиева И.А. (воспитатель) – секретарь ППО, член профсоюзного комитета.
Гаджиева П.М. (младший воспитатель) – член профсоюзного комитета.
Зылевич И.А. (воспитатель) – организатор культурно-массовых мероприятий, член профсоюзного комитета.
Давыдова И.З. (воспитатель) – член профсоюзного комитета
.
Комиссия по расчету выплат за интенсивность труда работникам ДОУ
Председатель комиссии:
Трухан С.А. – музыкальный руководитель;
Члены комиссии:
Козлова Н.А. – заместитель заведующего по АХР;
Ждан Г.А. – шеф-повар;
Шевчук Е.А.. – воспитатель;
Непейвода В.Н.. – воспитатель;
Белоусова О.В. – воспитатель;
Миллер С.В. – младший воспитатель;
Березнюк А.С. – представитель родителей ДОУ;
Назмеева Е.В. – представитель родителей ДОУ.
Контрольно-ревизионная комиссия:
Вовченко И.В. - председатель комиссии.
Миллер С.В. - член комиссии.
Арефьева В.П. - член комиссии
Комиссия по социальному страхованию:
Председатель:
Арефьева В.П. - специалист по кадрам
Члены комиссии:
Пиневская Г.В. – делопроизводитель
А.Я. Мальгавко – учитель-логопед, председатель ППО
Охрана труда в ДОУ
Ссылка на страницу сайта
План работы профсоюзной организации
на 2019-2020 учебный год
Месяц |
Наименование мероприятий |
СЕНТЯБРЬ |
1. Оформить профсоюзный стенд.
2. Составить план работы на учебный год.
3. Подготовить мероприятие, посвященное «Дню дошкольного работника». |
ОКТЯБРЬ |
1. Проверить инструкции по охране труда и технике безопасности, наличие подписей работающихсовместно с уполномоченным по охране труда, специалистом по охране труда
2. Проанализировать результативность проводимой работы по мотивации профсоюзного членства. |
НОЯБРЬ |
1.Рассмотреть вопрос о ходе выполнения локального акта Приложение № 5 к положению об оплате труда работников МАДОУ "ЦРР-ДС "Радуга" ПОКАЗАТЕЛИ эффективности деятельности для установления надбавок стимулирующего характера.
2. Разработка проекта Дополнительного соглашения Коллективного договора на 2019-2021 годы в связи с изменениями (по мере необходимости, если имеются изменения).
3. Проверить правильность оформления финансовых документов (смет, отчетов, актов).
4. Проверить правильность ведения личных дел и трудовых книжек работников. |
ДЕКАБРЬ |
1. Подготовка новогоднего праздника для работников образовательного учреждения.
2. Согласовать график отпусков работников.
3. Заседание комиссии по распределению надбавок стимулирующего характера ДОУ до 14 числа. |
ЯНВАРЬ |
1. Совместно с комиссией по социальному страхованию рассмотреть вопрос о расходовании денежных средств на оплату, больничных листов.
2. Отчет выполнения «Соглашения по охране труда».
3. Заключение соглашения по охране труда. |
ФЕВРАЛЬ |
1. Провести анализ работы с заявлениями и обращениями членов Профсоюза.
2. Начать подготовку к мероприятиям, посвященным Международному женскому Дню 8 Марта.
3. Контроль за исполнением профсоюзной сметы на культурно – массовую работу. |
МАРТ |
1. Поздравить работников ДОУ с 8 Марта.
2. Рассмотреть вопрос о ходе выполнения Коллективного договора (любые пункты совместно с Работодателем). |
АПРЕЛЬ |
1. Проверить и обследовать техническое состояние здания, оборудования на соответствие нормам и правилам охраны труда.
2. Организация мероприятия, посвященное, всемирному дню охраны труда. |
МАЙ |
1. Совместно с администрацией рассмотреть отчёт о выполнении коллективного договора (любые пункты).
2. Подготовить совместно с администрацией отчёт о ходе выполнения соглашения по охране труда и технике безопасности.
3. Разработать мероприятия по выполнению решений профсоюзного комитета, предложений и замечаний членов Профсоюза. |
В ТЕЧЕНИЕ ГОДА |
1. Продолжить ознакомление работников с нормативными документами по правовым вопросам.
2. Оказание материальной помощи членам профсоюза в соответствии с Положением в течение календарного года. |
Нормативно-правовая база профсоюзной организации